Ausländeramt sagt, unbefristeter AE geht nur wenn ich kein Wohngeld und ki-zuschlag beziehe! stimmt das?

denn ohne unbefristeten AE bekommt mein mann keinen Festvertrag in seiner firma!!


lg amachi

maki schrieb am 17.05.2011 um 10:26:56:


Der ist nicht "schädlich - ich zitiere aus der VWV zum § 2 AufenthG:

Zitat:



=schweitzer=

Ja.  Seit 2005 ist die NE quasi an die Stelle der unbefristeten AE getreten. "Alte" unbefristete AE gelten als NE fort.

Ansonsten denke ich, dass mit der Firma noch mal geredet werden sollte, ggf. auch mit der ABH, ob diese nicht wenigstens eine formlose Info an die Firma gibt, dass auf die jeweilige Verlängerung der AE bei Fortbestehen der ehelichen Lebensgemeinschaft ein Anspruch (und insoweit also keine "Gefahr") besteht und bei künftiger nachhaltiger Beschäftigung auch eine NE in Aussicht steht.

Falls die Behörde das nicht machen will, könnte man auch eine seriöse Migrationsberaungsstelle oder den Integrations-/Ausländerbeauftragten Eures Landkreises/Eurer Stadt ansprechen, ob die/der sich entsprechend mit der Firma in Verbindung setzen würde/n.

Hier bei mir hat sowas schon geholfen - in den Personalabteilungen der Firmen herrscht oft einfach völlige Unkenntnis, was die einzelnen Aufenthaltsarten bzw. ausländerrechtlichen Vorschriften an Rechtsfolgen und Nuancen "in sich bergen" - bei seriöser Aufklärung bewegt sich dann mitunter durchaus was ...


=schweitzer=

schweitzer schrieb am 17.05.2011 um 10:36:12:

Danke schweitzer

AMACHI schrieb am 17.05.2011 um 10:37:08:

??
Sorry, aber das klingt nach Blödsinn für mich, oder besser: Eine Ausrede warum man Leuten keinen besseren Vertrag gibt.

AMACHI schrieb am 17.05.2011 um 10:45:25:

Diese Entscheidung ist eine der Firma, hat nix mit dem AufenthG oder einem anderen Gesetz zu tun.
Wie gesagt, halte ich für eine schwache Ausrede...