Hallo Ihr Lieben,

man hat mich vom Tacheles-Forum hierher verwiesen und ich hoffe auf Tipps, Hilfe oder Anregungen in der vertrackten Sache. Würde mich sehr freuen, wenn jemand was sagen könnte, da ich hier leider kaum Kenntnisse habe. Vielen Dank im Vorraus

Link zum Urprungsthread bei Tacheles:

http://www.tacheles-sozialhilfe.de/forum/thread.asp?FacId=1286583


Nochmals kurz geschildert:

Der Mann ( Rentner ) ist seit 10 Jahren mit der Frau aus Rumänien verheiratet. Diese hatte aus erster Ehe Söhne, die 85 und 86 geboren wurden.

Man verweigerte den Söhnen das Aufenthaltsrecht und diese konnten so keine deutschen Schulen besuchen, noch eine Ausbildung beginnen, sondern wurden immer und immer wieder abgeschoben. Widersprüche, Prozesse ect wurden vom VG abgeschmettert in den vergangenen Jahren. Dadurch verstiessen die Söhne als Kinder gegen Gesetze und wurden jeweils immer wieder bestraft.

Einer der Söhne konnte, weil er Deutschland verlassen musste seine Bewährungsauflagen nicht einhalten und so wurde diese widerufen.

Die Familie möchte nach all den langen Jahren endlich aus der Illegalität heraus und bescheiden menschenwürdig leben dürfen. Die jungen Männer möchten gerne arbeiten oder lernen dürfen und nicht wirklich dem deutschen Staat auf der Tasche liegen.

Im Tacheles - Thread könnt ihr die Originalmail des Stiefvaters lesen, der bei uns Hilfe suchte.

Teil 2 der Sache folgt.

Ich habe hier einen Ablehnungsbescheid der BA vorliegen zwecks Durchführung des Arbeitsgenehmigungsverfahrens

Und zwar Antrag auf Arbeitserlaubnis EU vom 6.10. diesen Jahres. Für eine Beschäftigung als Praktikant bei einer Qualifizierungsmassnahme der hiesigen ArGe.

Wortlaut:
Ihren Antrag auf Erteilung einer Arbeitserlaubnis-EU lehne ich ab. Grundlage ist § 284 Abs. 1 SGB II in Verbindung mit § 39 ABs.2 bis 4 und 6 des Aufenthaltsgesetzes.

Begründung:
Bei dem Praktikum handelt es sich nicht um einen vorgeschriebenen Bestandteil einer schulischen Ausbildung oder eines Studiums gem. § 9 Nr 15 der Arbeitsgenehmigungsvefrordnung bzw § 2 Abs. 2 der Beschäftigungsverordnung.

Um eibe Arbeitserlaubis EU beantragen zu können ist der Nachweis eines Arbeitgebers erforderlich ( woher nehmen? ) konkreter Arbeitsplatz.

Nach § 284 Abs 3 SBG III in Verbindung mit § 39 Abs 2
kann die Arbeitserlaubnis aber nur dann erteilt werden, wenn keine bevorrechtigten Arbeitnehmer ( deutsche oder ihnen gleichgestellte ausländische Arbeitnehmer ) zur Verfügung stehen.

Ein Anspruch auf die Erteilung einer Arbeitsberechtigung besteht nicht, da Sie sich nach den mir vorliegenden Unterlagen noch nicht mindestens 3 Jahre ununterbrochen erlaubt in Deutschlanbd aufhalten.

Es ist doch ein Teufelskreis, wovon hing der Status dieser ehemals Kinder und nun junge Erwachsene Männer damals ab?

Was lief schief? Die Mutter konnte die Söhne nach der Heirat mit dem Deutschen nicht in Rumänien lassen, welche Mutter würde sowas tun?

WEnn die Mutter das Aufenthaltsrecht hier durch die Ehe hatte, gilt dies nicht für die Söhne?

btw danke für die liebe und nette Begrüssung via PM vom Team.
Danke Euch

Liebe C-Devil, danke Dir für Deine schnelle Antwort

laut Aussage des Mannes wurden den Jungs in den letzten Jahren permanent die Aufenthaltsgenehmigungen verweigert und sie musste dauernd nach Rumänien zurück
wurden abgeschoben.
Sie lebten nie lange Zeit am Stück hier am Rande der Legalität

war die Verweigerung des Aufenthaltrechtes der Söhne seit 10 Jahren eigentlich rechtens? Damals waren diese minderjährig und wenn ihre Mama einen Deutschen heiratet, und sie hier leben  darf sie diese nicht mitbringen?

@erne

Auch im AuslG war die Erteilung eine AE  möglich, wenn der LU nicht gesichert war und dies zu einer besonderen Härte geführt hätte, wenn dem Nachzug des Ausländers (hier die Kinder) nicht stattgegeben worden wäre.