Hallo shoqja -

zunächst einmal Glückwunsch zur Visaerteilung und der erfolgten Einreise Deines Mannes. -

Auf einige Deiner Fragen werde ich zu antworten versuchen:

Etwas ist widersprüchlich:

shoqja schrieb am 04.07.2009 um 11:02:18:


und dann:

shoqja schrieb am 04.07.2009 um 11:02:18:


Nein, wenn er eine Arbeitserlaubnis hat (im Visum vermerkt), dann darf er natürlich jetzt schon arbeiten gehen. - Der Arbeitgeber müsste nur "überzeugt" werden, dass der folgende Erhalt der Aufenthaltserlaubnis, die dann auch wieder bzw, weiter zur Erwerbstätigkeit berechtigt, eigentlich nur "Formsache" ist.

Habt Ihr Eure Eheschließung schon bei der Meldebehörde angemeldet? - Und habt Ihr bei der ABH mal angefragt, ob kurzfristig zumindest die Ausstellung einer FB mit Vermerk, dass Erwerbstätigkeit erlaubt ist, ermöglicht werden kann?

Zur Frage nach staatlichen Leistungen für Deinen Mann:

Es ist so, dass nach § 7 Abs. i Satz 2 SGB II für neu eingereiste Ausländer tatsächlich die ersten 3 Monate ab EINREISE (nicht ab Anmeldung beim Einwohneramt, Antragstellung usw.!) kein ALG II beansprucht werden kann. Maßgeblich wäre also im schlimmsten Fall, hier das Einreisedatum  - ggf durch eidesstattliche Versicherung, Tickets usw. - nachzuweisen.

Für den 3-Monatszeitraum kann dann aber bei entsprechend festgestelltem Bedarf Sozialhilfe nach dem 3. Kapitel SGB XII beansprucht werden.  Die Höhe beider Leistungen ist betragsmäßig identisch. Der Antrag dürfte allerdings von der ARGE nicht einfach abgelehnt werden, sondern müsste - für den Dreimonatszeitraum - ggf. an das zuständige Sozialamt weitergeleitet werden, § 16 Abs. 1 SGB I. Beim Sozialamt gilt der Antrag gemäß  § 16 Abs. 1 SGB I an dem Tag als gestellt, an dem er bei der ARGE eingegangen ist.

Zur Frage nach der Krankenversicherung verweise ich mal auf andere threads - sieh mal bitte

hier

und

hier

Ich hoffe, das hilft schon mal weiter.

=schweitzer=