veronika schrieb am 09.11.2008 um 17:07:57:


Nein. Das "Recht auf Wiederkehr" gilt nur, bis er 21 Jahre alt ist, später nicht mehr (oder: kaum mehr).

Sozialversicherung braucht er nicht, wäre auch schwierig. Reisekrankenversicherung würde reichen.

Er müsste vor allem beim Visumantrag darlegen, dass seine Rückkehr in die Türkei sicher ist, weil er dort Beruf / Haus / Verwandte und was auch immer noch hat.

veronika schrieb am 09.11.2008 um 17:53:47:

Denke dass Reinhard meinte er braucht keine in D, deine Frage hätte man so missverstehen können.

Wenn die Botschaft ein Soz. Vers. für die Türkei sehen möchte, dann ist das eine andere Sache.

veronika schrieb am 09.11.2008 um 17:53:47:

Das ist richtig.

veronika schrieb am 09.11.2008 um 17:53:47:

"Handfeste Tipps" sicherlich nicht, nur Ratschläge.

Wichtig ist die Rückkehrbereitschaft, d.h. dass er Gründe hat nach dem Besuch wieder in die Türkei zurückzukehren.

Helfen um das darzulegen kann zB:
- Bestätigung des Arbeitgebers, dass er also Arbeit hat und der AG auch mit dem Urlaub einverstanden ist.
- familiäre Bindungen - eben alles was darauf schließen lässt das er in TR verwurzelt ist

Je kürzer der Besuchszeitraum umso besser.

Kannst ja mal nach Rückkehrbereitschaft suchen.

Stimmt, ich hatte Veronika so verstanden, dass er eine Sozialversicherung für DE brauchte.

@Veronika
Der Beleg für die Rückkehrbereitschaft ist nicht gesetztlich festgelegt. Wenn das Konsulat in Izmir sagt, eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung würde ihr reichen, ist das ja schon ein guter Hinweis für ihn.

Eine Sicherheit, dass ein Besuchsvisum genehmigt wird, kann und wird Dir hier niemand geben können. Darauf gibt es kein Recht (und bei Ablehnung keine Begründung). Er muss seine Verwurzelung in der Türkei möglichst überzeugend darlegen.